Mehr entwickeln | Mehr Planen | Mehr bauen!
Die Hoff Lounge war der perfekte Rahmen für den Unternehmerabendtreff bei Industriebau HOFF und Partner in Gronau! Rund 40 Gäste wollten mal einen Blick hinter die Kulissen werfen und etwas mehr über das MEHR ALS ENTWICKELN, PLANEN, BAUEN erfahren.
Als aktives Mitglied betonte Geschäftsführer Ingo Hoff in seiner Begrüßung, wie wichtig es ist eine Plattform wie den AIW Unternehmensverband zu haben, um Erfahrungen auszutauschen und Wissen zu transferieren. ‚Voneinander lernen‘ ist das, was im Vordergrund steht.
Im anschließenden Vortrag „Büroarbeitsplätze und Arbeitgebermarke“ stellten die beiden Architekten Daniel Bäumer und Markus Reß sehr anschaulich dar, „wie Räumlichkeiten positiven Einfluss auf die Unternehmenskultur“ haben können. Es gibt viele Stellschrauben, an denen der Arbeitgeber drehen kann, um die richtige Arbeitsatmosphäre zu schaffen und die Mitarbeiter zu motivieren. In den heutigen Zeiten des Fachkräftemangels und dem sog. „war for talents“ ist es heute wichtiger denn je, ein attraktives und modernes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Eine Empfehlung der Experten lautet ‚Social offices‘ zu manifestieren, soll heißen, dass es sehr wichtig ist Inseln und Räume der Begegnung zu schaffen, Plätze, an denen sich die Mitarbeiter austauschen können. Eine Vision von ‚Kultbüros‘ sollte dem Konzept zu Grunde liegen, das die Wertvorstellungen des Unternehmens wiederspiegelt und somit ein Stückweit Orientierung für Mitarbeiter und Besucher bieten.
Viele Faktoren, die Auswirkungen auf das Wohlbefinden in Büroräumlichkeiten haben, sind zu bedenken: Farbkonzept, Lärmentwicklungen, Pflanzen, Büromöbel, Ergonomie und viele andere Aspekte. Keine leichte Aufgabe, wie Hoff aus eigener Erfahrung berichten kann, denn der Umbau der eigenen Räumlichkeiten liegt nur wenige Jahre zurück. Bei einer Führung konnten die Gäste mit eigenen Augen sehen, dass es sich wirklich gelohnt hat!
Seit mehr als 50 Jahren erfüllen die Experten von HOFF individuelle Planungs- und Bauaufgaben von hochwertigen Immobilien. In zweiter Generation unter der Leitung von Ingo Hoff, streben 60 unterschiedliche Charaktere im Team danach, mit Kostenbewusstsein, einfallsreichem Umgang mit Ressourcen und spezialisiertem Know-how optimale Ergebnisse zu garantieren.
Wir bedanken uns ganz herzlich für die Gastfreundschaft und nehmen viele Inspirationen mit!
