Mit dem  Angebot der neuen AIW Interessengruppe ‚Frauen in Führung‘ bieten wir eine Plattform, die sich explizit dem Austausch von Erfahrungen, Ideen und Best Practices im Bereich weibliche Führung widmet. Ziel ist es, Frauen in Führungspositionen zu stärken, ihre Sichtbarkeit zu erhöhen und Unternehmen dabei zu unterstützen, die Vielfalt in ihren Führungsteams zu fördern.

Grundsätzlich stehen beim Austausch in dieser Interessengruppe folgende Aspekte im Fokus:

• Welche Rahmenbedingungen sollten Unternehmen schaffen, um Frauen in Führungspositionen die entsprechende Anerkennung und Unterstützung zu geben?
• Welche Strategien und praktische Lösungen bieten sich an, um diese Entwicklung weiter zu fördern?
• Haben Sie als Unternehmen bereits neue Wege beschritten oder machen Sie sich gerade auf den Weg zur Gleichstellung?
• Engagieren Sie sich aktiv für mehr Frauen in Führungspositionen und wollen Ihre Strategien und Herausforderungen diskutieren?

Wenn auch Sie sich mit diesen Fragestellungen beschäftigen und einen intensiveren Austausch dazu suchen, dann sind Sie hier genau richtig!

Julia Berg & Sandra Bönning von Blossom Coaching übernehmen wie gewohnt die Moderation der Diskussion.