Wie gelingt es Unternehmen, Frauen auf ihrem Weg in Führungspositionen zu unterstützen? Welche Rahmenbedingungen braucht es – und wo begegnen uns in der Praxis nach wie vor Herausforderungen?

Mit diesen und weiteren Fragen beschäftigt sich die AIW-Interessensgruppe „Frauen in Führung“ bereits seit mehreren Jahren. Dabei standen unterschiedliche Handlungsfelder im Mittelpunkt – von Unternehmenskultur und Diversity über Netzwerke und Sichtbarkeit bis hin zu Führungskräfteentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und strategischer Personalentwicklung.

Beim nächsten Treffen möchten wir den Blick auf die konkrete Unternehmenspraxis richten. Gastgeber URENCO gibt zunächst Einblicke, wie das Unternehmen das Thema „Frauen in Führung“ angeht, welche Erfahrungen bereits gesammelt wurden und wo weiterhin Herausforderungen bestehen.

Im Anschluss steht vor allem der offene Austausch im Mittelpunkt:

• Wo stehen Unternehmen in unserer Region aktuell beim Thema Frauen in Führung?
• Welche Maßnahmen funktionieren bereits gut – und wo stoßen Unternehmen an Grenzen?
• Welche Rolle spielen Unternehmenskultur, Rollenbilder und unbewusste Denkmuster?
• Und braucht das Thema „Frauen in Führung“ heute überhaupt noch besondere Aufmerksamkeit?

Gemeinsam möchten wir Erfahrungen teilen, unterschiedliche Perspektiven kennenlernen und voneinander lernen. Dabei ist Raum für offene Fragen, neue Impulse und die Themen, die die Teilnehmerinnen aktuell in ihrem beruflichen Alltag beschäftigen.

Als Moderatorin wird wieder Sandra Bönning, Expertin für Organisationsentwicklung, den Austausch begleiten.

Ein besonderer Dank geht an den Gastgeber URENCO Deutschland GmbH.

Für nicht AIW-Mitglieder ist eine Teilnahme auf Einladung oder als Gast eines Mitglieds möglich. Gerne können Sie sich an die Geschäftsstelle wenden.